11月16日，澎湃新闻（www.thepaper.cn）记者从上海国际生物医药产业周举办的“海聚英才，赋能无限”——上海生物医药产业未来创新发展人才主题论坛上获悉，在上海市经信委指导下，上海市生物医药产业促进中心基于宏观研究、问卷调查等数据，对上海市生物医药产业人才总量、人才结构、人才需求进行了深入分析研究，编制完成了《上海生物医药产业人才发展白皮书》，为相关政府部门提供决策依据，为相关企业、院校提供决策参考，同时也为相关人才提供就业和发展指导。

《上海生物医药产业人才发展白皮书》在论坛上正式发布。

《白皮书》披露，目前上海市生物医药产业从业人员共27.8万人，其中男性13.7万，女性14.1万。根据企业注册地统计，浦东新区集聚了大量生物医药企业，从业人员占全市的45.9%，此外闵行区、徐汇区、奉贤区、松江区、金山区从业人员占比也超过5%。

从缴纳社保的员工看，生物医药产业从业人员本地户籍和外省市户籍各占一半。从细分领域户籍结构来看，医药研发企业外省市从业人员较多，占61.9%，显示本地产业具有较强的职业吸引力，特别吸引外地高端研发人才；制造业、中药、服务业本地和外省市员工约各占一半；医药设备行业以上海户籍员工为主，占61%。

截至2021年底，上海累计拥有生命科学和医学学部的中国科学院院士64位、医药卫生学部的中国工程院院士36位。在生命科学相关基因研究、新靶标研究、组织工程、干细胞、神经科学、转基因技术、生物芯片等科研领域，以及生产制造、外包服务等领域，均汇聚了优秀的人才队伍，各类高水平人才占全国1/5。大专及以上学历占比63.8%，其中硕博超过4万人、硕士39 万人、博士超过2000人。

根据对“十四五”末上海生物医药产业人才需求情况分析来看，《白皮书》预测认为，未来几年内上海生物医药产业对化学药品、医疗器械领域人才需求量较大，平均超过10万人。2022年生物医药产业计划招聘人数占人员规模的24.4%，计划招聘的应届生占比为20.5%。企业对3-5年工作经验人才需求量最大，占比为51.7%。

从生物医药企业紧缺岗位数量分布来看，紧缺岗位主要集中在生产制造序列(54.4%)和研发序列(27.1%)，这与企业用工需求量较大、本地人才供应不足相关。从紧缺度来看，各职类中生产制造序列相对更加紧缺，“十分紧缺”的岗位占比47.8%；研发序列和市场销售序列“紧缺”的岗位占比最多，分别为52.2%和54.9%。

本次论坛由上海市人才工作领导小组办公室、上海市委统战部和上海市经信工作党委指导，论坛上同时举行了上海生物医药产业人才联盟揭牌及理事单位授牌仪式。