为加强人才队伍建设，促进内部交流融合，激发人才队伍活力，近日，佛塑科技（000973）组织“启航者计划”走进责任体参观交流活动，启航学员及总部新入职员工合计40人参加了本次活动。

实地参观强认知 学习标杆促成长

启航者学员们参观纬达光电、金万达公司、华韩公司精益管理参观通道及生产车间，通过现场讲解、案例学习，了解6S改造、SOP专项、业绩对话等精益管理项目内容，并对生产流程、产品应用及技术研发有更深刻的认识。

活动现场，邀请三家单位的优秀精益领航者立足岗位实际，分享在推动精益管理过程中的点滴经验：

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纬达公司 罗文

精益管理项目改善的不仅仅是车间现场，更重要的是增强员工凝聚力，从“独行者”到“同行者”的转变，出谋划策，集思广益，共同解决问题。

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金万达公司 邓善敏

面对精益工作中的问题，要进行复盘总结，经验积累，构建精益管理流程标准；善于学习优秀单位的经验，结合自身岗位，摸索出推动精益生产的高效方法论。

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华韩公司 阮文健

精益生产是将浪费转化为价值的生产过程。专注目标，深耕于生产一线；专注思考，系统观察实际情况；专注方法，找准最优化策略。推动精益生产，持续积累案例，深入推广。

实干为先增效益 扬帆起航再奋斗

随后，在华韩公司培训室对本次活动进行总结并举办了“启航者计划”2023学年开营仪式，总部人力资源部副总经理陈林进行了总结发言，寄语启航者学员三点学习建议及期待：

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做到边干边学，边学边干，希望学员们将学习成果转化为行动，运用到工作岗位中，切实提升自己的能力；

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加大对精益管理项目的推广力度，以青春之行动影响一片带动一片；

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公司未来将搭建更多平台，开展形式丰富的学习交流活动，塑造融合的企业文化，促进学员共同进步，希望学员们争做有学习能力、有市场意识、有敬业精神、有专业水准、有思想境界的“五有”人才。

来源 | 启航者学员 冯云玲

初审 | 张 畅