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新一轮公募的“逐鹿之战”

作者:华尔街见闻 来源: 头条号 97408/21

7月已至中下旬,基金发行回温的“曙光”愈来愈多,但终究还缺一个“一锤定音”。对于公募机构而言,这亦是一个关键的“模糊”节点:是破釜沉舟、背水一战,还是韬光养晦、出其不意。据Choice数据统计,7月下旬之后发行的主动权益新基中,百亿级基金经

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7月已至中下旬,基金发行回温的“曙光”愈来愈多,但终究还缺一个“一锤定音”。

对于公募机构而言,这亦是一个关键的“模糊”节点:

是破釜沉舟、背水一战,还是韬光养晦、出其不意。

据Choice数据统计,7月下旬之后发行的主动权益新基中,百亿级基金经理、九年老将逐渐涌现。

看来,选择“奋力一战”的机构为数不少。而且派遣出的都是能力靠前的干将。

那么,随着发行“翻身”机会在即,哪位基金经理有望拔得“头筹”?

百亿“选股人”冲刺“医疗基”

段涛不是一般的基金经理。

他的能量,仅从简历是看不出来的。

简历显示,他的基金管理生涯不过三年。他的投研生涯也主要在广发基金,曾任研究发展部研究员、研究发展部总经理助理、策略投资部研究员,直至2020年管理基金。

但他实际上,是个偏好选股的基金经理。而且善于选择有爆发性的品种。

他最早上手管理的广发利鑫混合基金,这个特点显示的最明显。

目前的几个完整年度,收益都在前1/2。

从组合看,这是一个重仓股和同行差距颇大的配置。

这意味着,许多地方,他都有独特的构造组合的思维。在策略格外拥挤的公募产品界,这是一个值得重视的特点。

当然,段涛的考验同样存在,未来他要管理一个医疗主题的公募产品,而且是在当下这种宏观经济背景下。

这样一个以选股为特色的基金经理,会把这只新基金管理成什么样,是值得观察的。

“均衡性”干才的新基金

曹文俊的出现还是颇令人关注的。

这是一个有着经典的“自上而下”和“自下而上”双向思维的基金经理。

在当下的业内,这种基金经理类型并不多。

曹文俊的管理年限长达9年,2017年6月加入富国基金,担任权益投资部高级权益基金经理。更早之前,“出道”于交银施罗德基金。

从管理规模来看,曹文俊的111.66亿元,是近期发新基的偏股型基金经理令人眼前一亮的存在。

截至目前,曹文俊的基金任职回报排名也几乎和成立时长成“正比”:成立时间越早,业绩回报排名越靠前。

这或许表明,他更加是一个“长跑选手”。

当然这与他自身的均衡风格是匹配的。

此次的新基金发行,将验证这个均衡型基金经理的综合实力。

“券商系”老将卷土重来

出道以来,孔学兵历经了多家公募基金的投资和管理岗位。

虽然机构都不大,但投资业绩和职务是越做越好。

2020年2月加入金信基金以来,除了基金经理,他还担任着董事总经理一职。此前,他曾任中融基金董事总经理。

此外,他还担任过富安达基金投资管理部总监、中融基金权益投资部总监、南京证券资产管理业务投资决策委员会成员等职务。

跟“东家”更迭频繁相对应的是,他的基金业绩表现颇不平稳。

除了任职回报排名首尾相差较大外,他旗下基金的年化波动率之高,几乎是业内平均水平的两三倍左右。

以三只金信系基金为例,金信深圳成长混合的年化波动率相对最小,是32.44%;金信行业优选混合的年报波动率高达36.49%。

从单只基金来看,亦是如此。以金信稳健策略的年度业绩表现为例:

对于一位基金经理而言,当“短板”足够短,“长板”便发挥不出,且对于基金的“致命”打击是难以越过的。

新基发行在即,孔学兵亟待解决这个回撤“考验”的问题。

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